創業30年史

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9創業10周年記念写真（2003年）新社屋完成新社屋建設前2006（平成18）年精神障がい者の実雇用率算入が可能となる「高齢者、障害者等の移動等の円滑化の促進に関する法律」（バリアフリー法）成立（ハートビル法と交通バリアフリー法を統合・拡充）国連総会で「障がいのある人の権利に関する国際条約」（障害者権利条約）を採択2008（平成20）年2009（平成21）年2010（平成22）年2006年１月　会社増床2006年４月　社員数100名突破2008年６月　第４代社長　尾坂　雅弘　就任2009年８月　新ビル準備委員会発足・新社屋工事開始社員200名体制に向けて新ビル準備委員会が発足。新社屋の工事が始まりました。2010年１月　「障害者雇用優良企業（ハートフルリボン）」（厚生労働省の委託を受け、社団法人全国重度雇用事業所協会が運営）認証取得2010年３月　新館完成全社員から募った社内設備への改善要望や意見を検討し、反映させた新社屋が完成しました。創業30周年2006200820092010